Développement & Valorisation

des compétences

>> Recrutements en cours <<

Technicien-ne systèmes et réseaux

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De la recherche des meilleurs profits, qui seront vos espoirs de demain ou vos piliers d’aujourd’hui, jusqu’à l’accompagnement des collaborateurs qui vous ont fait grandir, en passant par la mise en place de processus RH respectueux de tous, nous vous proposons un accompagnement sur mesure :

  • Recrutement global avec engagement de résultat
    (Une garantie de recrutement qui s’exerce pendant toute la durée de la période d’essai du candidat retenu).
  • Recrutement partiel : validation de candidature(s) avant, pendant ou après l’embauche.
  • Recrutement interne : validation de promotion interne et/ou de réorientation.
  • Evaluation des potentiels de vos collaborateurs.

Le plus d’ATLANTIC CONSEIL : le choix d’un outil performant (DIALECHO de PerformanSe)
Pour optimiser vos recrutements, nous avons fait le choix de nous équiper d’un outil d’évaluation comportementale, à destination des candidats, parmi les plus performants du marché.
Utilisé uniquement dans le cadre d’un entretien approfondi, cet outil permet une évaluation tout à fait novatrice des capacités personnelles et professionnelles du candidat.

Vous avez un projet de recrutement ?
Testez notre outil en ligne
(offre réservée aux professionnels).

Notre méthode a fait ses preuves : 1 an après leur recrutement accompagné par ATLANTIC CONSEIL, 85% des candidats sont toujours en poste